{"id":25026,"date":"2026-09-16T19:09:38","date_gmt":"2026-09-16T19:09:38","guid":{"rendered":"https:\/\/www.mailgun.com\/blog\/karriere-guide-frauen-tech\/"},"modified":"2026-09-16T19:09:38","modified_gmt":"2026-09-16T19:09:38","slug":"karriere-guide-frauen-tech","status":"publish","type":"blog","link":"https:\/\/www.mailgun.com\/de\/blog\/company\/karriere-guide-frauen-tech\/","title":{"rendered":"Karriereweg als Frau in der Tech-Branche"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><i>Zur Feier des\u00a0<\/i><a href=\"https:\/\/www.internationalwomensday.com\/\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\"><i>Internationalen Frauentags<\/i><\/a><i>\u00a0in diesem Jahr haben wir Software Development Leader und \u201eUnicorn Wrangler\u201c Celeste Rance gebeten, den ultimativen Leitfaden f\u00fcr Frauen zusammenzustellen, die ihre Karriere in der Tech-Branche vorantreiben m\u00f6chten. Celeste ist Director of Engineering bei Sinch Mailgun und arbeitet seit \u00fcber 15 Jahren im Tech-Bereich.<\/i><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ich werde oft gebeten, etwas \u00fcber Frauen im Tech-Bereich f\u00fcr\u00a0<a href=\"https:\/\/www.internationalwomensday.com\/\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">Internationalen Frauentags<\/a>zu schreiben, und es ist immer eine Ehre sowie eine gewaltige Aufgabe. Ich habe viele Stunden mit meinen F\u00fchrungskr\u00e4ften und Teams verbracht, um \u00fcber diese Themen zu diskutieren. Es in ein paar kurze Abs\u00e4tze zusammenzufassen, ist immer schwer, wenn man den Gro\u00dfteil seines Lebens damit verbracht hat, eine Karriere im Technologiebereich aufzubauen.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Eine der am h\u00e4ufigsten gestellten Fragen ist, wo man anfangen soll. \u201e<i>Wie gelingt mir der Einstieg in die Tech-Branche? Was brauche ich daf\u00fcr?<\/i>\u201c\u201c<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Beginnen wir mit einer kleinen Wahrheit: Der Einstieg in die Tech-Branche ist schwer, aber dort zu\u00a0<i>bleiben<\/i>, ist noch schwerer. Sie brauchen eine Leidenschaft f\u00fcr Technologie und st\u00e4ndigen Wandel. Wenn Sie sich f\u00fcr eine Karriere in diesem Bereich entscheiden, verpflichten Sie sich, lebenslang zu lernen und sich st\u00e4ndigem Wandel zu stellen. Technologie entwickelt sich schnell weiter, und darauf m\u00fcssen Sie vorbereitet sein.<b>\u00a0Wenn Sie diesen Wandel annehmen und eine Leidenschaft f\u00fcr Tech haben, werden Sie sehr erfolgreich sein.\u00a0<\/b><\/p>\n\n\n\r\n    <nav data-content-type=\"longform\" class=\"toc-block longform-spacings px-5 py-6 px-md-6 px-lg-7 py-md-7 bg-light fs-sm rounded-lg\" aria-labelledby=\"toc-title-8099\"><p class=\"h5 m-0\" id=\"toc-title-8099\">Inhaltsverzeichnis<\/p><div class=\"d-flex mt-3\"><div class=\"w-auto fw-bold text-accent d-flex me-2\">01<\/div><div class=\"d-flex flex-column\"><a class=\"fw-bold scrollme link-body-color text-accent\" href=\"#den-richtigen-bereich-finden-und-eintauchen\">Den richtigen Bereich finden und eintauchen<\/a><a class=\"scrollme link-body-color\" href=\"#ratschlaege-fuer-die-zeit-vor-dem-studium\">Ratschl\u00e4ge f\u00fcr die Zeit vor dem Studium<\/a><a class=\"scrollme link-body-color\" href=\"#ratschlaege-fuer-die-studienzeit\">Ratschl\u00e4ge f\u00fcr die Studienzeit<\/a><a class=\"scrollme link-body-color\" href=\"#ausbildung-praktikum-und-erfahrung-sammeln\">Ausbildung, Praktikum und Erfahrung sammeln<\/a><\/div><\/div><div class=\"d-flex mt-3\"><div class=\"w-auto fw-bold text-accent d-flex me-2\">02<\/div><div class=\"d-flex flex-column\"><a class=\"fw-bold scrollme link-body-color text-accent\" href=\"#die-eigene-karriere-beschleunigen\">Die eigene Karriere beschleunigen<\/a><a class=\"scrollme link-body-color\" href=\"#anchor_1-warten-sie-nicht-darauf-gefragt-zu-werden\">1. Warten Sie nicht darauf, gefragt zu werden<\/a><a class=\"scrollme link-body-color\" href=\"#anchor_2-entwickeln-sie-sich-weiter\">2. Entwickeln Sie sich weiter<\/a><a class=\"scrollme link-body-color\" href=\"#anchor_3-foerdern-sie-ihr-umfeld-und-es-wird-ihnen-zum-erfolg-verhelfen\">3. F\u00f6rdern Sie Ihr Umfeld, und es wird Ihnen zum Erfolg verhelfen<\/a><a class=\"scrollme link-body-color\" href=\"#anchor_4-richten-sie-ihre-karriere-neu-aus-wenn-es-an-der-zeit-ist\">4. Richten Sie Ihre Karriere neu aus, wenn es an der Zeit ist<\/a><\/div><\/div><div class=\"d-flex mt-3\"><div class=\"w-auto fw-bold text-accent d-flex me-2\">03<\/div><div class=\"d-flex flex-column\"><a class=\"fw-bold scrollme link-body-color text-accent\" href=\"#umgang-mit-herausforderungen-in-der-karriere\">Umgang mit Herausforderungen in der Karriere<\/a><a class=\"scrollme link-body-color\" href=\"#work-life-balance-ist-ein-mythos\">Work-Life-Balance ist ein Mythos<\/a><a class=\"scrollme link-body-color\" href=\"#bitten-sie-um-ehrliches-feedback\">Bitten Sie um ehrliches Feedback<\/a><a class=\"scrollme link-body-color\" href=\"#sie-sind-qualifiziert-und-sie-sind-wertvoll\">Sie sind qualifiziert und Sie sind wertvoll<\/a><a class=\"scrollme link-body-color\" href=\"#introvertiertheit-ist-kein-hindernis-fuer-den-erfolg\">Introvertiertheit ist kein Hindernis f\u00fcr den Erfolg<\/a><\/div><\/div><div class=\"d-flex mt-3\"><div class=\"w-auto fw-bold text-accent d-flex me-2\">04<\/div><div class=\"d-flex flex-column\"><a class=\"fw-bold scrollme link-body-color text-accent\" href=\"#zukuenftige-frauen-in-der-tech-branche-inspirieren\">Zuk\u00fcnftige Frauen in der Tech-Branche inspirieren<\/a><\/div><\/div><div class=\"d-flex mt-3\"><div class=\"w-auto fw-bold text-accent d-flex me-2\">05<\/div><div class=\"d-flex flex-column\"><a class=\"fw-bold scrollme link-body-color text-accent\" href=\"#kommen-sie-auf-die-dunkle-seite-wir-haben-kekse\">Kommen Sie auf die dunkle Seite\u00a0\u2013 wir haben Kekse!<\/a><\/div><\/div><\/nav>\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Den richtigen Bereich finden und eintauchen<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Wenn ich mich mit Frauen und M\u00e4dchen treffe, h\u00f6re ich am h\u00e4ufigsten die Aussage: \u201e<i>Ich m\u00f6chte im Technologiebereich arbeiten<\/i>.\u201c<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Meine n\u00e4chste Frage lautet dann immer: In welchem Bereich genau? Die Technologiebranche ist ein weites Feld. Es wird nicht viel Wert darauf gelegt, zu erkl\u00e4ren, was Technologie eigentlich ist und welche verschiedenen M\u00f6glichkeiten es in diesem Bereich gibt.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Viele Frauen wissen nichts \u00fcber die verschiedenen technischen Fachgebiete. Zu den Bereichen geh\u00f6ren Software Engineering, Cybersecurity, Software Testing, Site Reliability und vieles mehr. Es gibt so viele verschiedene Karrierem\u00f6glichkeiten f\u00fcr Frauen, dass die erste Herausforderung oft darin besteht, herauszufinden, wo die eigene Leidenschaft liegt.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">L\u00f6sen Sie gerne stundenlang komplexe Probleme? Dann sind Cybersecurity oder Software Development vielleicht das Richtige f\u00fcr Sie. Sprechen Sie gerne mit Menschen und m\u00f6chten diese verstehen? Dann ziehen Sie eine T\u00e4tigkeit als Business Analyst in Betracht. M\u00f6chten Sie die Zukunft der Technologie ver\u00e4ndern? Dann passt eine Karriere als Product Owner zu Ihnen.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Es gibt unz\u00e4hlige M\u00f6glichkeiten, aber Sie sollten\u00a0<b>Ihre Skills bewerten und sie mit den passenden Chancen abgleichen.<\/b>\u00a0Bei Sinch Mailgun haben wir viele\u00a0<a href=\"https:\/\/www.mailgun.com\/de\/ueber-uns\/jobs\/\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">offene Rollen f\u00fcr Frauen im Tech-Bereich<\/a>\u00a0\u00a0\u2013 lesen Sie sich unsere Stellenausschreibungen durch und suchen Sie nach Positionen, die zu Ihren Skills passen.\u00a0<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Der Einstieg in die Technologiebranche ist nicht so schwer, wie Sie vielleicht erwarten. Hier sind einige konkrete Ratschl\u00e4ge f\u00fcr Frauen in verschiedenen Phasen ihrer Tech-Karriere.\u00a0\u00a0<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Ratschl\u00e4ge f\u00fcr die Zeit vor dem Studium<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><b>Belegen Sie die anspruchsvolleren Kurse<\/b>, insbesondere Mathematik in der Schule, wenn Sie im Studium und dar\u00fcber hinaus eine technische Laufbahn einschlagen m\u00f6chten. Bietet Ihre Schule eine Technik-AG oder ein Robotikprogramm an? Ziehen Sie in Betracht, daran teilzunehmen.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Haben Sie dazu keinen Zugang? Kein Problem\u00a0\u2013 schauen Sie auf YouTube oder besuchen Sie\u00a0<a href=\"https:\/\/hourofcode.com\/us\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">Hour of Code<\/a>\u00a0, um spannende Tutorials und lokale Coding-Events in Ihrer N\u00e4he zu finden. \u00dcben Sie zu Hause und \u00fcberlegen Sie sich, ein\u00a0<a href=\"https:\/\/github.com\/\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">GitHub<\/a>\u00a0Profil aufzubauen, um Ihre Projekte zu pr\u00e4sentieren.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Hier sind einige weitere gro\u00dfartige Ressourcen f\u00fcr die n\u00e4chste Generation von Frauen in der Tech-Branche:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><a href=\"https:\/\/girlswhocode.com\/\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">Girls Who Code<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/www.coding-girls.com\/\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">Coding Girls<\/a>\u00a0<\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/www.blackgirlscode.com\/\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">Black Girls Code<\/a>\u00a0<\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"http:\/\/railsgirls.com\/\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">Rails Girls<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/techgirlsglobal.org\/\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">TechGirls<\/a>\u00a0\u2013 ein internationales Austauschprogramm<\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/www.readbrightly.com\/books-about-coding-for-girls\/\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">Leseempfehlungen von Brightly<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/www.womenintech.co.uk\/top-10-female-tech-vloggers-on-youtube\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">Tech-Vloggerinnen auf YouTube<\/a><\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Ratschl\u00e4ge f\u00fcr die Studienzeit<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Der Rat zu anspruchsvolleren Kursen und GitHub gilt auch im weiteren Verlauf Ihrer Ausbildung. Wenn Sie studieren, sollten Sie Sommerpraktika absolvieren, um praktische Erfahrungen zu sammeln, und verschiedene Praktika ausprobieren. Der technische Bereich ist riesig. Wenn Sie verschiedene Interessenbereiche ausprobieren, erhalten Sie einen besseren Einblick in die vorhandenen M\u00f6glichkeiten.\u00a0<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Ausbildung, Praktikum und Erfahrung sammeln<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">So haben Sie Erfolg. Nutzen Sie die richtigen M\u00f6glichkeiten innerhalb und au\u00dferhalb des Studiums, nehmen Sie an Bootcamps teil usw.\u00a0 In meiner Rolle sehe ich selten, dass sich Frauen auf unsere Praktikumsrollen bewerben. Ich denke, die mangelnde Beteiligung von Frauen, selbst auf dieser Ebene, tr\u00e4gt zur wachsenden Chancenungleichheit im Laufe einer weiblichen Karriere bei.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Hier sind einige Orte, an denen Sie Tech-Praktika und Stellenangebote finden:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><a href=\"https:\/\/www.internships.com\/technology\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">Internships.com<\/a>\u00a0<\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/github.com\/pittcsc\/Summer2022-Internships\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">US-amerikanische Tech-Praktika<\/a>\u00a0auf Github verf\u00fcgbar<\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/github.com\/enumcase\/EMEA-APAC-Internships\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">Tech-Praktika in EMEA und APAC<\/a>\u00a0auf Github verf\u00fcgbar<\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/www.untapped.io\/candidates\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">Untapped.io<\/a>\u00a0(Recruiting-Plattform f\u00fcr Diversit\u00e4t)\u00a0<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Bei Mailgun haben wir ein internes Programm\u00a0\u2013 das Dev Apprentice Programm\u00a0\u2013, um aufstrebende Talente in der Entwicklung auf das n\u00e4chste Level zu bringen. Wir schulen, betreuen und coachen unsere Mitarbeitenden und bieten Aufstiegsm\u00f6glichkeiten in verschiedenen Bereichen von Software Development und Testing. Es bietet unserer Belegschaft die M\u00f6glichkeit, Erfahrungen zu sammeln, ohne ihren Hauptberuf aufgeben zu m\u00fcssen. Es garantiert keine Karriere in diesem Bereich, aber wir m\u00f6chten denjenigen M\u00f6glichkeiten bieten, die sich weiterentwickeln wollen.\u00a0<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Die eigene Karriere beschleunigen<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Sobald Sie einen Fu\u00df in der T\u00fcr der Technologiebranche haben, muss Ihre Leidenschaft zum Vorschein kommen. Das bedeutet\u00a0<i>nicht<\/i>, dass Sie 80 Stunden pro Woche arbeiten und Ihre gesamte wache Zeit im Cyberspace verbringen sollen. Es bedeutet\u00a0<i>jedoch<\/i>, dass Sie nach M\u00f6glichkeiten suchen, Initiative zu ergreifen, Ihre Skills kontinuierlich weiterzuentwickeln und zu bewerten sowie gute Beziehungen zu Ihrem Umfeld aufzubauen.\u00a0\u00a0<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Hier sind einige wichtige Ratschl\u00e4ge f\u00fcr die Weiterentwicklung Ihrer Karriere als Frau im Technologiebereich.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">1. Warten Sie nicht darauf, gefragt zu werden<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Einer der Schl\u00fcssel zu meinem Erfolg und dem Erfolg anderer Frauen in der Branche ist, dass wir die Initiative ergreifen.\u00a0<b>Wir warten nicht darauf, f\u00fcr ein Projekt angefragt zu werden\u00a0<\/b>\u2013 wir melden uns freiwillig. Wir bauen Beziehungen zu unseren F\u00fchrungskr\u00e4ften auf und bringen uns dort ein, wo wir gebraucht werden.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Seien Sie also selbstbewusst, durchsetzungsstark und stellen Sie sich den Herausforderungen. Ben\u00f6tigen Sie etwas Inspiration? Entdecken Sie die Geschichten wegweisender Pionierinnen in unserer \u00dcbersicht der\u00a0<a href=\"https:\/\/www.womenintech.co.uk\/10-famous-women-technology-changed-world\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">zehn ber\u00fchmtesten Frauen in der Tech-Branche<\/a>.\u00a0\u00a0<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">2. Entwickeln Sie sich weiter<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Niemand kennt Ihre Karriereziele besser als Sie selbst.\u00a0<b>Sie m\u00fcssen planen, wie Sie sich weiterentwickeln und wertvoller f\u00fcr das Unternehmen werden.<\/b>\u00a0\u00dcberlegen Sie, worauf Sie sich in den n\u00e4chsten Jahren Ihrer Karriere konzentrieren m\u00f6chten. Suchen Sie dann nach Schulungen, Konferenzen, Meetups oder Zertifizierungen, die Sie ben\u00f6tigen, um diese Ziele zu erreichen. Fragen Sie nach, ob Ihr Unternehmen \u00fcber ein Weiterbildungsbudget verf\u00fcgt, um Ihnen Support bei Ihrer Weiterentwicklung zu bieten. Sie werden es nicht herausfinden, wenn Sie nicht fragen.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Sie wissen nicht, wie Sie anfangen sollen? Durchsuchen Sie diese umfassende\u00a0<a href=\"https:\/\/confs.tech\/\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">Liste anstehender Tech-Konferenzen<\/a>\u00a0weltweit, um eine zu finden, die Sie interessiert.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ich lese au\u00dferdem viele F\u00fchrungs- und Wirtschaftsb\u00fccher (ja, aus Spa\u00df), sodass ich eine Auswahl an B\u00fcchern habe, die ich an meine Teams verschenke oder weiterempfehle. Hier sind einige meiner Favoriten rund um F\u00fchrung und Frauen im Technologiebereich. Diese Liste ist nicht abschlie\u00dfend, bietet aber einen guten Einstieg.\u00a0<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><a href=\"https:\/\/leanin.org\/book\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\"><i>Lean In<\/i><\/a>, von Sheryl Sandberg: Dieses Buch schenke ich vielen Frauen in meinem Leben.\u00a0<\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/www.amazon.com\/Crucial-Conversations-Talking-Stakes-Second\/dp\/0071771328\/\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\"><i>Entscheidende Konversationen<\/i><\/a>, von verschiedenen Autorinnen und Autoren: Direktes Feedback zu geben und anzunehmen, ist f\u00fcr viele Frauen eine Herausforderung. Dies ist ein wirklich gro\u00dfartiges Buch, das dabei hilft.<\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/brenebrown.com\/hubs\/dare-to-lead\/\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\"><i>Dare to Lead<\/i><\/a>, von Bren\u00e9 Brown<\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/www.amazon.com\/Quiet-Power-Introverts-World-Talking\/dp\/0307352153\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\"><i>Quiet: The Power of Introverts in a World that Can\u2019t Stop Talking<\/i><\/a>, von Susan Cain<\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/www.amazon.com\/Extreme-Ownership-U-S-Navy-SEALs-dp-1250183863\/dp\/1250183863\/\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\"><i>Extreme Ownership<\/i><\/a>, von Jocko Willink und Leif Babin<\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/www.amazon.com\/Pivot-Only-Move-That-Matters\/dp\/1591848202\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\"><i>Pivot: The Only Move that Matters is Your Next One<\/i><\/a>, von Jenny Blake<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img decoding=\"async\" class=\"wp-image-5019\" width=\"1080\" height=\"720\" src=\"https:\/\/www.mailgun.com\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/Illustrations-for-the-Woman-in-Tech-malgnome-light.jpeg\" alt=\"Illustrations-for-the-Woman-in-Tech-malgnome-light\" srcset=\"https:\/\/www.mailgun.com\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/Illustrations-for-the-Woman-in-Tech-malgnome-light.jpeg 1080w, https:\/\/www.mailgun.com\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/Illustrations-for-the-Woman-in-Tech-malgnome-light-300x200.jpeg 300w, https:\/\/www.mailgun.com\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/Illustrations-for-the-Woman-in-Tech-malgnome-light-768x512.jpeg 768w, https:\/\/www.mailgun.com\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/Illustrations-for-the-Woman-in-Tech-malgnome-light-1024x683.jpeg 1024w\" sizes=\"(max-width: 1080px) 100vw, 1080px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">3. F\u00f6rdern Sie Ihr Umfeld, und es wird Ihnen zum Erfolg verhelfen<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Das mag wie eine seltsame Wahrheit klingen. Wenn Sie die ersten Jahre in dieser Branche \u00fcberstanden haben, werden Sie einige berufliche Beziehungen gekn\u00fcpft haben, die Ihnen bei Ihrer Entwicklung geholfen haben. Im Gegenzug ist es nur fair, wenn Sie auch diesen Menschen bei ihrer Weiterentwicklung helfen. Bei Mailgun haben wir beispielsweise ein starkes Empfehlungsprogramm, um Support f\u00fcr unsere Einstellungsbem\u00fchungen zu bieten. Wir ermutigen unser Team, Top-Talente aus ihrem Netzwerk zu rekrutieren und in unser Team zu holen.\u00a0<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><b>Dies gelingt jedoch nur, wenn Sie gute Beziehungen aufgebaut haben.<\/b> Nehmen Sie sich also Zeit f\u00fcr den Auf- und Ausbau dieser Beziehungen. Suchen Sie nach M\u00f6glichkeiten f\u00fcr Mentoring und Sponsoring f\u00fcr andere und umgeben Sie sich mit Personen, die Ihnen helfen, zu wachsen und neue Skills zu entwickeln.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Diese Organisationen helfen Ihnen beim Netzwerken, vermitteln Mentoring-Kontakte und erm\u00f6glichen es Ihnen, selbst andere zu betreuen:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><a href=\"https:\/\/womenofemail.org\/\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">Women of E-Mail\u00a0<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/women-in-tech.org\/mentoring-program\/\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">Women in Tech Mentoring-Programm<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/girlsintech.org\/mentorship-whats-it-all-about\/\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">Girls in Tech Mentoring-Programm<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/www.globalwomenintech.com\/mentoring\/\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">Global Women in Tech<\/a>\u00a0(internationales Mentoring-Programm)<\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/wearetechwomen.com\/women-in-tech-networks\/\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">We are Tech Women<\/a>\u00a0(sehen Sie sich deren \u00dcbersicht an Networking-Gruppen an)<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">4. Richten Sie Ihre Karriere neu aus, wenn es an der Zeit ist<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Diese Neuausrichtung bedeutet einen neuen Job,\u00a0weil Ihr aktuelles Unternehmen Ihnen nicht die richtigen M\u00f6glichkeiten bietet, oder einen Karriereschritt innerhalb der Branche selbst. Oder vielleicht ist es an der Zeit, den Sprung in die Selbstst\u00e4ndigkeit zu wagen und ein eigenes Unternehmen zu gr\u00fcnden.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Mir f\u00e4llt auf, dass Frauen manchmal in Technologie-Jobs in einer Sackgasse stecken, ohne Raum f\u00fcr Aufstiegsm\u00f6glichkeiten. Wenn ich nach dem Warum frage, nennen sie Gr\u00fcnde wie die Angst, als \u201eJob-Hopper\u201c angesehen zu werden, oder die finanzielle Sicherheit f\u00fcr sich und ihre Familie. Ich kann beide Gr\u00fcnde nachvollziehen, aber es ist wichtig, regelm\u00e4\u00dfig zu \u00fcberpr\u00fcfen, ob Ihre aktuelle Rolle oder Ihr Unternehmen Ihnen hilft, Ihre Karriereziele zu erreichen.\u00a0<b>Wenn nicht, ist es Zeit f\u00fcr eine Ver\u00e4nderung.\u00a0\u00a0<\/b><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Umgang mit Herausforderungen in der Karriere<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Herausforderungen im Berufsleben werden so oder so auf Sie zukommen. Wie Sie damit umgehen, ist entscheidend, und dar\u00fcber m\u00fcssen Sie nachdenken.\u00a0\u00a0<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Es gibt zwar bekannte Probleme wie die\u00a0<a href=\"https:\/\/www.cio.com\/article\/191531\/the-gender-pay-gap-an-it-issue-that-must-get-fixed.html\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">Gender Pay Gap<\/a>\u00a0und auf der Seite\u00a0<a href=\"https:\/\/www.inc.com\/erik-sherman\/5-reasons-tech-industry-has-got-to-stop-being-so-bro.html\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">\u201eTech-Bro-Kultur\u201c<\/a>\u00a0, mit denen sich alle Frauen in der Branche vertraut machen sollten, aber das sind bei Weitem nicht die einzigen Herausforderungen. Anstatt also \u00fcber die bekanntesten zu sprechen, die anderswo wahrscheinlich besser behandelt werden, lassen Sie uns ein wenig \u00fcber den Mythos der Work-Life-Balance, Feedback und Introvertiertheit sprechen.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Work-Life-Balance ist ein Mythos<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ich wei\u00df, das klingt widerspr\u00fcchlich zu allem, was die Popkultur sagt. Aus meiner Erfahrung heraus ist es mit der Work-Life-Balance jedoch so, dass\u00a0<b>sie eher einem Auf und Ab gleicht als einem echten Gleichgewicht<\/b>. Es ist wom\u00f6glich sinnvoller, nach Folgendem zu streben: \u00a0<a href=\"https:\/\/www.lifehack.org\/837848\/ditch-work-life-balance-and-embrace-work-life-harmony\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">Work-Life-Harmonie<\/a>\u00a0.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ich war w\u00e4hrend meiner gesamten Karriere im Technologiebereich berufst\u00e4tige Mutter. Diese Dynamik hat meine Herangehensweise an meinen Job und mein Mentoring f\u00fcr andere tiefgreifend gepr\u00e4gt. Ich musste das Abholen der Kinder und das Kochen des Abendessens mit beruflichen Verpflichtungen wie sp\u00e4ten Meetings und Notfall-Software-Patches au\u00dferhalb der regul\u00e4ren Arbeitszeiten in Einklang bringen.\u00a0<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Das ist die Realit\u00e4t f\u00fcr viele berufst\u00e4tige M\u00fctter. Das haben wir w\u00e4hrend der Pandemie deutlich gesehen, als die Grenzen zwischen Privatleben und Arbeit stark verschwammen. Das Auf und Ab von Leben und Karriere l\u00e4sst sich oft schwer vorhersagen. Doch wenn die Flut kommt, ist es an der Zeit, die eigene Karriere wieder richtig anzukurbeln.\u00a0\u00a0<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Bitten Sie um ehrliches Feedback<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><b>Feedback ist der Schl\u00fcssel zum Erfolg.<\/b>\u00a0Sie beheben keine Fehler, die Sie nicht kennen, und Sie entwickeln sich nicht weiter, wenn Sie nicht wissen, woran es Ihnen fehlt.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Bemerken Sie, dass Kolleginnen und Kollegen bef\u00f6rdert werden und Sie nicht? Dann ist es an der Zeit, um Feedback zu bitten. Warten Sie nicht auf Ihr Jahresgespr\u00e4ch, sondern bitten Sie um ein pers\u00f6nliches Gespr\u00e4ch und stellen Sie die harten Fragen. Wo liegen meine Schw\u00e4chen und was tue ich, um meine Karriere zu beschleunigen? Sobald Sie das Feedback haben, machen Sie etwas daraus.\u00a0<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Sie sind qualifiziert und Sie sind wertvoll<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Das Impostor-Syndrom (Hochstapler-Syndrom) habe ich bei Frauen in meinen Teams viel zu oft gesehen. Eine Rolle, f\u00fcr die sie qualifiziert waren, wurde frei, und selbst nachdem ich sie ermutigt hatte, bewarben sie sich nicht. [Hier Emoji mit explodierendem Kopf einf\u00fcgen]. Es war entmutigend, das mitanzusehen.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Sie m\u00fcssen nicht zu 150 % f\u00fcr eine Chance qualifiziert sein, um sich zu bewerben. Warten Sie nicht darauf, dass jemand Ihre Leistungen bemerkt und Ihnen Ihren Traumjob einfach \u00fcberreicht\u00a0\u2013 <b>Sie m\u00fcssen die Initiative ergreifen<\/b>. Wenn Sie den Job nicht bekommen, bitten Sie um Feedback. Fragen Sie, wo Ihre L\u00fccken f\u00fcr diese Rolle liegen und worauf Sie sich konzentrieren, um beim n\u00e4chsten Mal besser vorbereitet zu sein.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img decoding=\"async\" class=\"wp-image-5021\" width=\"1080\" height=\"720\" src=\"https:\/\/www.mailgun.com\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/Illustrations-for-the-Woman-in-Tech-Guide.jpeg\" alt=\"Illustrations-for-the-Woman-in-Tech-Guide\" srcset=\"https:\/\/www.mailgun.com\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/Illustrations-for-the-Woman-in-Tech-Guide.jpeg 1080w, https:\/\/www.mailgun.com\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/Illustrations-for-the-Woman-in-Tech-Guide-300x200.jpeg 300w, https:\/\/www.mailgun.com\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/Illustrations-for-the-Woman-in-Tech-Guide-768x512.jpeg 768w, https:\/\/www.mailgun.com\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/Illustrations-for-the-Woman-in-Tech-Guide-1024x683.jpeg 1024w\" sizes=\"(max-width: 1080px) 100vw, 1080px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Introvertiertheit ist kein Hindernis f\u00fcr den Erfolg<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ein weiterer Mythos lautet:\u00a0<b>\u201eIch bin introvertiert, also werde ich niemals erfolgreich sein.\u201c<\/b><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Dies ist eines der h\u00e4ufigsten Missverst\u00e4ndnisse, die ich h\u00f6re. Aber es ist v\u00f6llig unbegr\u00fcndet und wirklichkeitsfremd. Denken Sie daran, dass in der Technologiebranche extrovertierte Fachleute die seltene Ausnahme sind.\u00a0<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ich habe in meiner Karriere f\u00fcr verschiedene Unternehmen gearbeitet, und die meisten haben mich eine Art Pers\u00f6nlichkeitstest durchf\u00fchren lassen. Wissen Sie, was diese immer aussagen? Ich bin so weit auf der introvertierten Seite der Skala, dass es fast schon komisch ist.\u00a0\u00a0<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ich bin introvertiert und habe nicht zugelassen, dass dies meine Karriereziele aufh\u00e4lt. Das bedeutet aber, dass ich mich oft selbst herausfordern muss, mich in unbequeme Situationen zu begeben und meine Grenzen weiter zu verschieben. Das wirkt manchmal abschreckend.<b>\u00a0Lernen Sie sich also selbst kennen und finden Sie heraus, was f\u00fcr Sie funktioniert<\/b>. In meinem Fall wei\u00df ich, dass ich nach gro\u00dfen Pr\u00e4sentationen oder intensiven sozialen Interaktionen Auszeiten einplanen muss, um meine Batterien wieder aufzuladen.\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Wissen Sie, wer sonst noch introvertiert ist? Laut einer\u00a0<a href=\"https:\/\/www.inc.com\/john-rampton\/23-amazingly-successful-introverts-throughout-history.html\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">Liste von Inc.com<\/a>: Bill Gates, Larry Page, Marissa Mayer, Steve Wozniak, Rosa Parks und Eleanor Roosevelt\u00a0\u2013 um nur einige zu nennen.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Zuk\u00fcnftige Frauen in der Tech-Branche inspirieren<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Egal, ob Sie gerade erst in die Tech-Branche einsteigen oder bereits eine etablierte Fachkraft sind, es gibt viele M\u00f6glichkeiten, andere zu inspirieren, sich zumindest \u00fcber den Technologiebereich zu informieren.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ich hatte das Gl\u00fcck, f\u00fcr Unternehmen zu arbeiten, die daran glauben, der Gesellschaft etwas zur\u00fcckzugeben. Ich habe meine Teams zu MINT-Tagen von\u00a0<a href=\"https:\/\/girlsinc.org\/\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">Girls Inc.<\/a>.  begleitet, habe ein\u00a0<a href=\"https:\/\/hourofcode.com\/\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">Hour of Code<\/a> absolviert und Texte f\u00fcr die Boy Scouts of America verfasst, als diese ihre Abzeichen-Hefte f\u00fcr\u00a0<a href=\"https:\/\/filestore.scouting.org\/filestore\/Merit_Badge_ReqandRes\/Digital_Technology.pdf\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">Digital Technology<\/a>\u00a0\u00a0genannt, und\u00a0<a href=\"https:\/\/filestore.scouting.org\/filestore\/merit_badge_reqandres\/programming.pdf\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">Programming<\/a>\u00a0 entwickelt haben. M\u00f6glichkeiten gibt es \u00fcberall.\u00a0\u00a0<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><b>Manchmal reicht es schon, einfach pr\u00e4sent zu sein und die eigene Geschichte zu erz\u00e4hlen, um andere zu einer Aktion zu inspirieren.\u00a0<\/b>Als ich fr\u00fcher bei den Pfadfindern aktiv war, hat es immer Spa\u00df gemacht, den M\u00e4dchen von meiner Arbeit zu erz\u00e4hlen. Sie waren in die Konversation vertieft, weil ich in \u00e4hnlichen Berufen arbeitete wie ihr Vater oder Onkel. Sie h\u00e4tten nicht gedacht, dass dies Berufe sind, die sie selbst aus\u00fcben w\u00fcrden. Zugegeben, mein Job ist kein typischer \u201eM\u00fctter-Job\u201c. Obwohl ich w\u00fcnschte, er w\u00e4re es.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Kommen Sie auf die dunkle Seite\u00a0\u2013 wir haben Kekse!<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Wenn Sie bei diesem Beitrag so lange drangeblieben sind, verleihe ich Ihnen einen goldenen Stern. Es ist nicht einfach, all die Karrieretipps auf wenige Seiten zu komprimieren. Normalerweise vermittle ich das \u00fcber Monate hinweg in Einzelgespr\u00e4chen. Eine Karriere in der Technologiebranche ist sehr lohnend, erfordert aber auch eine Menge Arbeit. \u00a0\u00a0 Wenn Sie Ihrer Karriere neuen Schwung verleihen m\u00f6chten oder in ein Unternehmen wechseln wollen, in dem Sie gesch\u00e4tzt werden: Mailgun, Mailjet und Email on Acid stellen 2022 ein.\u00a0<a href=\"https:\/\/apply.workable.com\/mailgun\/?lng=en\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">Aktuelle Stellenangebote ansehen<\/a>\u00a0Sie finden noch mehr\u00a0<a href=\"https:\/\/www.sinch.com\/careers\/job-listings\/\" target=\"_tabs\" rel=\"noopener noreferrer\">Stellenangebote bei Sinch<\/a>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Der Einstieg in die Tech-Branche ist schwer, aber dort zu bleiben, ist noch schwerer. 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